在区块链公司上班有风险吗知乎[区块链公司可以入职吗]

本文目录一览：

• 1、区块链到底是不是传销区块链是变相传销吗
• 2、为什么说区块链岗位招人全靠忽悠?
• 3、区块链有没有合规风险?

区块链到底是不是传销区块链是变相传销吗

区块链是一种计算机技术，本身不具有传销性质。区块链是分布式数据存储、点对点传输、共识机制、加密算法等计算机技术的新型应用模式。

不是。由于很多不法人士在炒虚拟货币，打着区块链的旗子，做了一些非法的活动，导致很多人被割了韭菜，所以部分人开始认为这是一个传销组织，认为区块链是骗局。

”事实上，从几年前开始，当区块链的概念出来的时候，就有一些不法分子打着区块链的名义进行传销活动，成为传销的最新变种之一。

这个要看这个区块链的模式是怎么运作的，就好像小蜜桃这种无限代模式，传销无疑，而且小蜜淘从开盘到隆力奇单方面解除和小蜜淘的关系，再到停止注册，再到前不久再次开始注册，已经历经一个多月了。

分等级制度：一般传销喜欢搞分级模式，发展会员，而正规的区块链是没有的。验证你的实名制之类：凡是需要什么群主/工会/上级来验证你的实名制那都是传销。

区块链技术本身不是骗局，但也不排除有人以区块链为幌子进行诈骗的可能性。区块链存在以下几个问题：区块链容量过大的问题。随着区块链的发展，节点存储的区块链数据量会越来越大，存储和计算的负担也会越来越重。

为什么说区块链岗位招人全靠忽悠?

说白了，部分区块链创业者，一心想着“空手套白狼”，通过“忽悠”的方式，层层剥削。利用不对称的行业信息，使得区块链、数字货币等项目被过度包装，给人一种充满“希望”的感觉。

区块链并不是骗人的，骗人的是打着区块链当幌子骗人的人。其实区块链骗局就是利用人们对该技术的不了解，然后骗子依靠各式各样又花里胡哨的手段设置骗局，很多人做投资只看表面，最终被高利所诱惑掉入陷阱。

在这种关头，业界就有人士，指出，“区块链是好东西，但是目前国内玩区块链都是骗人的”。而此类人士可能是在币圈被大幅度“洗劫”过，而用此话作为他一穷二白的宣告。

如果公司是正规的，那就是靠谱的呀。其实很多时候就是自己的心态问题了，你自己看开了，也就能接受了。区块链公司没问题呀，只要不是犯法的，我觉得都OK。

其中，平均月薪在2万至3万元区间的区块链人才占比最高，达到47%；平均月薪在1万至两万元的区块链人才占比达30.9%；仅有4%的区块链人才平均月薪低于万元，也就是说，超过9成的区块链人才的薪资都是“万元户”。

”他认为，过高的薪水难免会吸引一些投机分子，但薪水的提高并没有带来应聘门槛的提高，甚至部分招聘人员对区块链技术也只是一知半解，这对于区块链人才的招聘也提出了新的挑战。

区块链有没有合规风险?

是的，区块链技术的应用可能会涉及合规风险。首先，在某些国家和地区，政府或监管部门可能对数字货币和其他基于区块链技术的资产采取不同的立场，并存在一定程度上的法律、合规和政策风险。

其次，区块链技术风险还包括合规风险。目前，对于区块链技术的合法性和监管规范尚未完全明确，这就给应用区块链技术的公司和个人带来了不确定的风险。特别是在涉及到数字货币、ICO等领域，涉及到的问题更加复杂。

目前，我国尚未出台明确将区块链技术或投资界定为非法的法律条文。同时，也没有具体的法律规定支持这一领域的发展。 尽管区块链技术投资看似具有高收益潜力，但与之相伴的是显著的法律风险。

区块链投资目前在我国没有明确的法律证明其合法，也没有法律禁止区块链的发展，但是区块链投资在高收益的表象下也存在着非常大的法律风险。

主要风险包括技术风险、合规风险、隐私风险、生态风险等。

完全依赖于陌生人之间的相互共识性信任，这种情况下虽然完成了去中心化的运行逻辑，但其试验还仅仅处在起步和发展阶段，参与相关投资，实际上就是一种勇敢的冒险者行为。第二：区块链资产价格波动剧烈。